Portage salarial pas cher : 5 critères pour bien choisir
Le portage salarial attire une nouvelle vague de consultant freelance qui veulent facturer vite, sécuriser leur parcours, garder une paie lisible. La promesse paraît simple. Une société gère le contrat portage, la paie, les déclarations, la protection sociale. En...
Mini-jobs salariés : fausse bonne idée ou opportunité ?
Le terme mini-jobs circule de plus en plus en France, porté par la recherche d’un revenu complémentaire, la tension sur le marché du travail et un besoin très concret de sécuriser le quotidien. Sur le papier, l’idée séduit. Un petit emploi en plus, un temps partiel...
Portage salarial vs intérim : comparatif complet 2026
Deux statuts, une même promesse en vitrine. Travailler en mission, sans s’enfermer dans un CDI classique. Sur le terrain, portage salarial et intérim ne jouent pas dans la même cour. Le premier transforme une expertise en activité autonome, avec un statut salarié et...
Accidents du travail en portage salarial : vos droits expliqués
Une mission démarre, le planning se cale, le client valide, tout roule. Puis un imprévu frappe. Une chute dans l’escalier du siège, une douleur vive en portant un carton de matériel, un malaise en visioconférence depuis le domicile. Les accidents du travail ne...
Circulaire UNEDIC portage salarial : ce que vous devez savoir
Le portage salarial a franchi un cap. Plus de 200 000 professionnels en France ont adopté ce statut hybride depuis 2023, signe qu’un grand nombre de consultants veulent piloter leur activité sans lâcher la sécurité. Dans ce paysage, la circulaire UNEDIC occupe une...
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